SELECCIÓN DE PERSONAL
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CONVOCATORIAS EN PROCESO DE SELECCIÓN:
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- TEC2207-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE TÉCNICO AYUDANTE DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL INSTITUTO DE PROCESOS SOSTENIBLES PARA LA LÍNEA DE INVESTIGACIÓN: “TRATAMIENTO BIOLÓGICO DE OLORES”
- TEC2204-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE TÉCNICO ESPECIALISTA, DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL MARCO DE LOS PROYECTOS DE LA LINEA DE INVESTIGACION “ENFERMEDAD INFLAMATORIA INTESTINAL” VINCULADA AL GIR DE “ALERGIA E INMUNIDAD DE LAS MUCOSAS” DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID
- TEC2208-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE TÉCNICO AYUDANTE DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL GIR BIOFORGE
- TEC2205-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE DOS PLAZAS DE TÉCNICO, DE CARÁCTER INDEFINIDO EN LA LÍNEA DE INVESTIGACIÓN “CUALIFICACIONES PROFESIONALES, EMPLEABILIDAD Y EMPRENDIMIENTO SOCIAL”
CONVOCATORIAS FINALIZADAS:
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- NESTLÉ TECAYUD 1-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE DE CARÁCTER TEMPORAL PARA EL PROYECTO 061/225805 “ASSESSMENT AND MITIGATION AT PILOT AND FIELD SCALE OF GREENHOUSE GAS EMISSIONS FROM NESTLE CATTLE FARM, AMENDMENT 1”
- ADM2202-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE ADMINISTRATIVO (OFICIAL DE 1ª) DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL IOBA
- TSI2201-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE TÉCNICO DE SOPORTE INFORMÁTICO DE CARÁCTER INDEFINIDO -ÁREA TIC
- TEC_DIGIREADY+_1. CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO PARA EL PROYECTO 069/224712 DIGIREADY+. DIGITAL READINESS IN EUROPEAN HIGHER EDUCATION INSTITUTIONS
- TEC_FERTILE_1. CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO PARA EL PROYECTO 069/224711 FERTILE. ARTFUL EDUCATIONAL ROBOTICS TO PROMOTE COMPUTATIONAL THINKING IN A BLENDED LEARNING CONTEXT
- COCINA2201-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE LIMPIADORA (PINCHE DE COCINA) DE CARÁCTER INDEFINIDO EN LA RESIDENCIA UNIVERSITARIA DUQUES DE SORIA
- TEC2203-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL INSTITUTO DE PROCESOS SOSTENIBLES
- TEC2202-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL INSTITUTO DE PROCESOS SOSTENIBLES
- OPT2201-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE ÓPTICO OPTOMETRISTA DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL IOBA
- TEC AYD_CIRCULAR BIOCARBÓN 1- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO “CIRCULAR BIOCARBÓN 1”
- ZEPPELIN-TEC1-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE TÉCNICO PARA EL PROYECTO 061/225803 ZEPPELIN
- ZEPPELIN-TEC ESP2-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO ESPECIALISTA PARA EL PROYECTO 061/225803 ZEPPELIN
- ECLOSION 2-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO 061/225802 ECLOSIÓN
- TEC_DEEP PURPLE 2-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO DEEP PURPLE 2
- TEC_DEEP PURPLE 3-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO DEEP PURPLE 3
- TEC_GREEN_AMMONIA-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TECNICO DE APOYO PARA EL PROYECTO LIFE GREEN AMMONIA
- CHEERS-TECNICO ESP 1-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO ESPECIALISTA PARA EL PROYECTO CÓDIGO 069/225804
- TEC_TCUE_02-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TECNICO DE APOYO PARA EL PROYECTO TCUE 2021-2023
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO DE APOYO Y CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO PARA EL ÁREA DE INNOVACIÓN Y TRANSFERENCIA DE LA FUNDACIÓN GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID EN EL MARECO DEL PLAN T-CUE 2021-2023 CONDICIONADO A LA RESOLUCIÓN POSITIVA DE LA SUBVENCIÓN.
- TEC_INFUSION_01- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO ESPECIALISTA PARA EL PROYECTO ART.83 “Asesoramiento en el diseño y scale-down del proceso de upgrading de biogás desulfurado”
- TEC_DEEP PURPLE 1-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO DEEP PURPLE 1
- TEC_LOCOMOTION_01-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO LOCOMOTION
- CONVOCATORIAS DE PLAZAS DE ESTABILIZACIÓN
- TEC2201-CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE TÉCNICO ESPECIALISTA DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL GIR BIOFORGE
- CONVOCATORIA DE SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE ADMINISTRATIVO (OFICIAL 1ª) DE CARÁCTER INDEFINIDO EN EL IOBA.
- CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO DE LA FUNDACIÓN GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID PARA LAS CATEGORÍAS OFICIAL 1ª Y 2ª ADMINISTRATIVO.
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO PARA EL PROYECTO CÓDIGO 069/175801 “URBIOFIN. Demonstration of an integrated innovative biorefinery for the transformation of Municipal Solid Waste (MSW) into new BioBased products” GESTIONADO POR LA FUNDACION GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID EN EL MARCO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA O FONDOS DE LA UNIÓN EUROPEA.
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE TÉCNICO PARA EL PROYECTO CÓDIGO 069/207422 “MAAP. METROLOGY FOR AEROSOL OPTICAL PROPERTIES”
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO CÓDIGO 069/207422 “MAAP. METROLOGY FOR AEROSOL OPTICAL PROPERTIES”
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO ESPECIALISTA PARA EL PROYECTO CÓDIGO 069/175801 – “URBIOFIN”
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO PARA EL PROYECTO 069/227412 PRIME “PROMOTING AND IMPROVING CAREER-RELATED EDUCATION IN PRIMARY EDUCATION” GESTIONADO POR LA FUNDACION GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID EN EL MARCO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA O FONDOS DE LA UNIÓN EUROPEA
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO PARA EL PROYECTO 069/227414 LIKE FATHER, LIKE SON. PARENTAL EDUCATION AND AUGMENTED REALITY TO PREVENT BULLYING AMONG CHILDREN GESTIONADO POR LA FUNDACION GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID EN EL MARCO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA O FONDOS DE LA UNIÓN EUROPEA
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO CÓDIGO 061/225801 “ECLOSIÓN. Nuevos materiales, tecnologías y procesos para la generación, almacenamiento, transporte e integración de hidrógeno renovable y biometano a partir de varios residuos”, GESTIONADO POR LA FUNDACION GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID EN EL MARCO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA O FONDOS DE LA UNIÓN EUROPEA
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UN TÉCNICO AYUDANTE PARA EL PROYECTO CÓDIGO 068/214691 “ICT SOS_DESARROLLO DE UN DISPOSITIVO DE INMUNOCROMATOGRAFÍA (ICT) MULTIPLEXADO BASADO EN BIOMARCADORES MOLECULARES PARA EL DIAGNÓSTICO DE LA ENFERMEDAD OJO SECO (SOS), GESTIONADO POR LA FUNDACION GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID EN EL MARCO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA O FONDOS DE LA UNIÓN EUROPEA.
- CONVOCATORIA DE SELECCIÓN DE DIPLOMADOS/GRADUADOS EN ENFERMERÍA PARA LA CONSTITUCIÓN DE BOLSA DE EMPLEO PARA EL IOBA, POR LA FUNDACIÓN GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID.
- CONVOCATORIA DE SELECCIÓN DE TÉCNICOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA PARA LA CONSTITUCIÓN DE BOLSA DE EMPLEO PARA EL IOBA, POR LA FUNDACIÓN GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID.
- CONVOCATORIA DE SELECCIÓN DE DIPLOMADOS/GRADUADOS EN ÓPTICA Y OPTOMETRÍA PARA LA CONSTITUCIÓN DE BOLSA DE EMPLEO PARA EL IOBA, POR LA FUNDACIÓN GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID.
- CONVOCATORIA PARA LA SELECCIÓN DE UNA PLAZA DE TÉCNICO DE LABORATORIO PARA EL GIR BIOFORGE POR LA FUNDACION GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID.
OFERTA PÚBLICA DE EMPLEO:
La Fundación General de la Universidad de Valladolid es una Fundación Universitaria del sector público. En materia de selección de personal, la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, obliga a las Fundaciones Públicas, según lo dispuesto en su disposición adicional primera, y en su artículo 55, a establecer procedimientos de selección de personal que garanticen, además de los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, los siguientes: a) publicidad de las convocatorias y sus bases; b) transparencia; c) imparcialidad y profesionalidad de los miembros de los órganos de selección; d) independencia y discrecionalidad técnica en la actuación de los órganos de selección; e) adecuación entre el contenido de los procesos selectivos y las funciones o tareas a desarrollar; f) agilidad, sin perjuicio de la objetividad, en los procesos selectivos. Asimismo, el artículo 10 del Convenio Colectivo de la Fundación General de la Universidad de Valladolid, establece los principios generales de selección, de tal manera que la selección de personal de la Fundación se realizará mediante convocatoria pública y de acuerdo con los principios de mérito, capacidad y libre concurrencia.